派遣の品格って一時期はやりましたよね。

最近きかないなー。

さて、派遣会社に登録して派遣社員として働くことのデメリットについて述べていきましょう。
派遣の場合、派遣先の企業とはじめに期間を決めて働きます。これが終身雇用を前提にしている正社員との大きな違いです。

派遣先の企業の業績が著しく悪化した場合に、契約期間満了に伴って契約を打ち切る「派遣切り」が問題になったこともあり、安定して長期間働けない、というのがデメリットとなるでしょう。
法律で派遣期間中の契約解除は禁止されていますが、その期間しか安心して働けない、というのは安定した職業を求める人には適していない働き方でしょう。

そして、契約期間が終わり、仕事がなくなったあとにすぐに次の仕事がない、派遣会社が案内してくれない、というのもデメリットと感じている人も多いようです。
正社員の場合でも仕事をやめれば自分で仕事を探す必要はありますが、短期間で働いている人にとっては非常に切実な問題かもしれません。
また、派遣社員は派遣会社から給与を時給でもらえますが、一般にアルバイトやパート、社員よりも時給が高く、残業した場合はその分時給が割増になり正社員よりも月給が多くもらえる場合があります。
ただし、ほとんどの派遣会社の場合交通費は時給に含まれ、またボーナスも出ない、時給制ですから休日が多い月は収入がダウンするなど安定した収入とは言えず、また年収を倉エルとやはり正社員よりも貰えません。

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